石家庄产假可休一年

对于产假，国家法定产假天数为98天，其中产前待产假可休15天，各省在此基础上再做细化，河北产假规定为158天，其中包括国家规定的98天，以及河北省奖励产假60天，但石家庄产假现可休至娃满一周岁。

河北省石家庄市出台《关于促进3岁以下婴幼儿照护服务发展的实施意见》，该意见规定，女职工产假休满后，经本人申请，单位批准同意的情况下，哺乳期可以休假到婴儿满一周岁。

Tips:

石家庄产假可休至娃满一周岁,但是需要提前向单位提出申请，申请时除了需要提供产假申请书外，还需要提供身份证、准生证、结婚证、出生证等相关证明文件。

延长产假女职工反应各异

石家庄女职工产假可休至娃满一周岁的政策一出，消息迅速成为热搜，宝妈们反应不同，有的是激动不已，也有的却是含着隐隐担忧，来看几个网友的真实反应。

GOOG 产假可休至娃满一周岁当然是个激动人心的消息，我可以多陪孩子几个月，可以有更多多时间见证他的成长。 爱宝乐 在石家庄很多公司岗位很多都是专人专岗的，休一年太长了，单位不可能把岗位留一年，后期返岗后，工作很可能受影响，不敢休那么长。 朵妈poi 休一年产假的话，对于孩子早期教育帮助肯定不小，毕竟妈妈的照顾才是最好的选择，休一年产假还是很有必要的。 Tips:

虽然石家庄女职工对于休一年产假的政策反应不同，但是毕竟要休一年产假需要单位同意，也有单位负责人表示，岗位不太重要情况下，可批准一年产假，但工作岗位比较要紧，就需要双方协调解决。

石家庄产假相关释疑

2022年石家庄剖腹产可以休多少天产假？

最长可休一年。

通常情况下石家庄产假天数计算，剖腹产可休产假天数=98天（国家规定）+60天（河北奖励假）+15天难产假，但若与单位协商一致，石家庄剖腹产最长可休到娃满一周岁。

石家庄女职工产假可休至娃满一周岁，那一年产假期间有工资吗？

有的。

石家庄产假可休至娃满一周岁其中包括产假与哺乳假，但无论是产假还是哺乳假都有工资发放的，属于带薪休假。