2022年哈尔滨生育津贴新政策规定,符合国家、市生育政策内的生育或流产可享受生育津贴,报销基数为职工产前(或手术)前12个月生育险平均缴费水平。
对于正常生育的女职工,享受98天基本产假,难产增加15天,多生育1个婴儿增加15天,怀孕未满4个月流产享15天产假,4个月以上流产的享42天产假。
Tips:
需要注意的的,生育津贴和产假工资是有区别的,两者采取就高发放原则,产假工资高的以产假工资发放,生育津贴高的就以生育津贴标准发放。
一次生育男女双方只能一人报销,若夫妻双方都参加了生育保险,优先进行女方报销,在女方没有参保生育险时,方可由丈夫进行报销。
丈夫领取生育津贴的条件:
1男职工按照规定参加生育保险并达到规定缴费年限;2配偶持有有效的失业登记证,且在有效期内;3配偶未享受生育保险相关待遇;4属于符合国家规定的计划内合法生育;5在政策规定的正规医保报销机构终止妊娠。 Tips:
丈夫领取生育津贴的办法是企业(或本人),持生育津贴申请书、婴儿出生证明、死亡证明,出院小结等资料,到市内社保经办机构进行申报。
哈尔滨各地男方生育津贴报销标准有所不同,标准主要分为两种,第一种若女方未参保,男方参保的情况,可用男方生育保险报销,报销原有额度的50%。
另外一种是,女方未享受生育津贴,男方也不能享受生育津贴,但是可以报销看护假期间的工资,计算标准与生育津贴计算方式相同。
男方报销生育津贴,哈尔滨一般要求在婴儿出生2个月后进行办理,单位于每月1-20日,向社保中心提交生育津贴报销资料,受理审批后30个工作日内进行支付,一般在次月到账。
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